新勞動(dòng)合同法實(shí)施 浙江農(nóng)民工生存狀況實(shí)錄
    2008-01-25        來源:經(jīng)濟(jì)參考報(bào)

  2008年元旦正式實(shí)施的新勞動(dòng)合同法,是一部對我國勞資關(guān)系產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響的重要法律。新法對中國龐大的農(nóng)民工群體的生存境遇、甚至前途命運(yùn)究竟帶來多大的實(shí)際影響?農(nóng)民工工作不簽合同、離職不給工錢、加班不給補(bǔ)貼等等這些現(xiàn)象是否依然存在?
  帶著這些疑問,在春節(jié)到來之前,記者走訪了浙江各地的工廠、工地,并實(shí)錄農(nóng)民工兄弟真實(shí)生活和他們的心聲。

新法說的啥?咱們還弄不大明白

  盡管各大媒體和政府相關(guān)部門紛紛采取措施宣傳這部與每個(gè)勞動(dòng)者息息相關(guān)的法律,一些工地、工廠也懸掛了關(guān)于實(shí)施新勞動(dòng)合同法的宣傳橫幅,很多農(nóng)民工卻對此“不太清楚”,不少人甚至“一概不知”。
  “沒有人說要跟我們簽訂合同,整個(gè)施工隊(duì)20多個(gè)農(nóng)民工,都沒有簽訂合同,就是‘口頭合同’。過年回去前,老板(蕭山當(dāng)?shù)氐囊粋(gè)包工頭)說,‘愿意干,提前打個(gè)電話,明年再來!’”,在蕭山修公路隧道的四川省蓬溪縣農(nóng)民工譚安民說。
  “如果向老板提簽合同,老板就不讓干活——出來找工作不容易,有這個(gè)必要跟老板較勁嗎?”很多農(nóng)民工認(rèn)為,只要老板認(rèn)識(shí),老板的家也知道,工資就不用愁了,很少有人想利用法律為自己維權(quán)。
  “工地上沒有簽合同這回事,很簡單,干一天活,算一天錢。大多數(shù)工地打工的都沒有簽合同。(合同)不用簽,俺們都是流動(dòng)的,說走就走,”在杭州錢江新城工地上打工的安徽渦陽縣40歲的王志收和20多歲的吳增魁表達(dá)了一致的看法。

最怕老板玩“人間蒸發(fā)”,拿不到血汗錢

  浙江省是中國的“世界工廠”,近年來,由于“民工荒”和政府部門打擊用工企業(yè)欠薪現(xiàn)象力度加大,浙江省農(nóng)民工欠薪現(xiàn)象已明顯減少。但是,一方面由于目前社會(huì)“強(qiáng)資本弱勞工”的格局仍未得到根本性改變,另一方面因?yàn)槿狈τ行У姆墒侄,“老板逃逸”現(xiàn)象成為農(nóng)民工的“心頭之患”。
  在舟山一家船廠打工的遼寧遼陽市21歲的小伙子李迎說,去年10月份,他在廣州黃埔一家船廠打工,到該發(fā)工錢的時(shí)候,老板玩“人間蒸發(fā)”,跑了!20來個(gè)工人的工資被賴了!因?yàn)橛龅竭^一回騙,一直心有余悸,“出門再不敢隨便相信任何人了!
  老板逃逸的重災(zāi)區(qū)是建筑行業(yè),“建筑行業(yè)的層層分包,形成了長長的債務(wù)鏈,業(yè)主-建筑商-分包商-農(nóng)民工,利潤逐級(jí)盤剝,小包工頭在發(fā)生虧損時(shí),往往一走了之!闭憬晃粍趧(dòng)保障部門負(fù)責(zé)人透露。針對上述情況,浙江近年來在建筑行業(yè)中推行“工資支付保證金”制度,將解決勞資糾紛的關(guān)口前移,收效顯著。

遭受侵權(quán),他們是“沉默的大多數(shù)”

  32歲的蔡燦衛(wèi)來自河南省汝陽縣,在浙江溫嶺石粘鎮(zhèn)一家鞋廠打工。出來打工四五年了,對于老板的做法,蔡燦衛(wèi)有“一肚子苦水要倒”。
  “工資由老板說了算,而且隨意克扣。老板說你干的不好,就只給發(fā)65%;休息天打掃廠房衛(wèi)生,老板說,你地沒有拖干凈,罰款200元!全廠100多號(hào)人,有60人被罰過。”
  有沒有養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)保障措施?“老板合同都不跟我們簽,哪還有這一說?不過這一點(diǎn)大家都已經(jīng)習(xí)慣了,當(dāng)?shù)仄髽I(yè)很多都不簽合同!
  “如果跟老板鬧翻,就什么都沒有了。又怕一時(shí)半會(huì)兒找不到活,我們農(nóng)村人只能忍氣吞聲!”
  工作與權(quán)益,孰輕孰重?記者在調(diào)查時(shí)了解到,因?yàn)榫S權(quán)代價(jià)太高,特別是當(dāng)維權(quán)的結(jié)果可能是失去工作時(shí),絕大多數(shù)農(nóng)民工選擇了沉默與忍耐。

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