陳健剛:機(jī)構(gòu)投資者應(yīng)重視培育風(fēng)險(xiǎn)管理文化
    2010-08-12    作者:葉苗    來(lái)源:上海證券報(bào)

    在很多金融機(jī)構(gòu),風(fēng)險(xiǎn)的管理與控制是一種規(guī)章制度,在正常的市場(chǎng)狀況下往往被人們冷落與忽視。針對(duì)這一錯(cuò)誤做法,在中金所近期舉辦的第十期套保研修班上,摩根士丹利機(jī)構(gòu)證券部交易律師陳健剛強(qiáng)調(diào)指出,風(fēng)險(xiǎn)管理應(yīng)該是一種深入人心的企業(yè)文化,而不僅僅是生硬刻板的規(guī)章制度,機(jī)構(gòu)在日常經(jīng)營(yíng)中應(yīng)該注重培養(yǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理文化。
    滬深300股指期貨上市后,為機(jī)構(gòu)投資者提供了良好的風(fēng)險(xiǎn)管理工具,但如何進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)管理仍是一個(gè)需要不斷研究的課題。陳建剛特別指出,建立完善的風(fēng)險(xiǎn)管理制度固然重要,但僅僅依靠風(fēng)險(xiǎn)管理制度也是非常危險(xiǎn)的。因?yàn)楫?dāng)市場(chǎng)平靜時(shí),人們很難想起這些風(fēng)控制度中設(shè)定的各種警戒線,而當(dāng)危機(jī)來(lái)臨時(shí),某些量化的風(fēng)控指標(biāo)在極端市場(chǎng)情況下極可能失效,嚴(yán)格的風(fēng)控規(guī)定此時(shí)就變得無(wú)能為力。他表示,風(fēng)險(xiǎn)管理文化的精髓,就是不要嘗試根據(jù)歷史事件等因素去預(yù)測(cè)是否會(huì)發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)、并據(jù)此決定是否進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理,而是要在日常經(jīng)營(yíng)中主動(dòng)地“適應(yīng)并管理風(fēng)險(xiǎn)”。也就是說(shuō),無(wú)論在怎樣的市場(chǎng)情況下,無(wú)論是公司高管還是普通交易員,都時(shí)刻存有風(fēng)險(xiǎn)管理的意識(shí),在每一個(gè)操作之前都認(rèn)真地進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,這就保證了在任何市場(chǎng)狀況下,風(fēng)險(xiǎn)都是可控的。
    在談到風(fēng)險(xiǎn)管理制度的具體制定與執(zhí)行時(shí),陳建剛表示,機(jī)構(gòu)應(yīng)該注意協(xié)調(diào)好從質(zhì)管理與從量管理、風(fēng)控制度中的硬性規(guī)定和軟性規(guī)定、企業(yè)架構(gòu)中的風(fēng)險(xiǎn)追逐者和風(fēng)險(xiǎn)管理者、業(yè)務(wù)部門(mén)與風(fēng)險(xiǎn)管理部門(mén)、以及風(fēng)險(xiǎn)分析與業(yè)務(wù)效率等之間的關(guān)系。并且,風(fēng)控人員要對(duì)產(chǎn)品、交易等情況足夠熟悉,才能夠準(zhǔn)確判斷每一項(xiàng)操作的風(fēng)險(xiǎn)。

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